La llamada conciliación laboral y familiar es hoy un gran tema a debate sin un horizonte sencillo de solución. Más allá de las políticas familiares o de las medidas empresariales que se desarrollen para un mayor bienestar de las personas, es necesario abrir un espacio de reflexión que vaya más al corazón de este asunto.

¿Es oportuno hablar de conciliación o es más acertado un enfoque integrador del problema? ¿Cómo la persona puede desarrollarse plenamente en su familia y en su trabajo?